Mitarbeiterbefragungen mit Evalea: Vom Gefühl zur gezielten Handlung
Anna (HR-Leiterin) spricht mit Markus (Teamleiter). Markus wirkt angespannt:
„Ich habe manchmal das Gefühl, wir arbeiten an den falschen Themen. Die Stimmung im Team schwankt, aber ich weiß nicht genau, woran es liegt.“
Anna nickt. „Ohne systematische Mitarbeiterbefragungen fehlen uns einfach die Augen und Ohren in der Organisation. Wir treffen Entscheidungen, aber ob sie passen, erfahren wir oft zu spät – wenn überhaupt.“
Mit Evalea geht Anna das Thema an. Zuerst beschreibt sie das Ziel der Befragung, und automatisch erstellt das System einen Fragebogenvorschlag. Nach einigen Anpassungen ist die Befragung startklar. Evalea übernimmt die Einladungen und Erinnerungen, sodass alle Mitarbeitenden unkompliziert teilnehmen können.
Die Antworten werden gesammelt und in Evalea aufbereitet. Doch damit endet die Arbeit nicht: Anna und die Führungskräfte nehmen sich Zeit für die Analyse. Sie diskutieren die Ergebnisse, ordnen sie ein und priorisieren die Themen. Wichtig ist dabei auch die Rückmeldung an die Mitarbeitenden – nur so entsteht Vertrauen und Mitgestaltung.
Um die Umsetzung nicht im Ungefähren zu lassen, führt Anna regelmäßige kurze Folgebefragungen ein. Sie dienen nicht nur der Kontrolle der Wirksamkeit, sondern helfen, Maßnahmen gemeinsam mit den Mitarbeitenden zu konkretisieren und nachzuschärfen.
Markus ist erleichtert: „Jetzt weiß ich endlich, was mein Team wirklich braucht – und wie wir es Schritt für Schritt angehen können.“
Anna lächelt: „Genau darum geht es – Mitarbeiterbefragungen machen unser Handeln zielgerichtet und nachvollziehbar.“
Verwendete Module in Evalea
Schritte zur Projektdefinition
Erstellung des Fragebogens
Automatisierte Vorschläge mit AI in Evalea auf Basis der Zielsetzung
Anpassung des Fragebogens
Feinschliff und individuelle inhaltliche Ergänzungen durch HR
Durchführung der Befragung
Automatische Einladungen und Erinnerungen an die Mitarbeitenden über Evalea
Digitale Teilnahme
Einfache Bearbeitung durch Mitarbeitende von jedem Endgerät
Analyse der Ergebnisse
Strukturierte Auswertung sowie intensive Beschäftigung mit den Rückmeldungen
Rückmeldung an die Mitarbeitenden
Transparente Kommunikation der Ergebnisse
Folgebefragungen
Kurze Pulse Checks zur Konkretisierung von Maßnahmen und Überprüfung der Wirksamkeit
Evalea in Aktion erleben: Jetzt kostenlose Webdemo buchen!
Buchen Sie Ihre kostenlose Live-Demo und entdecken Sie, wie Evalea Ihre HR-Prozesse automatisiert und Ihnen mehr Zeit für strategische Aufgaben verschafft.
