HR-Netzwerke – Gemeinsam stark

Dez 2, 2015 | Alle, Allgemeine HR-Themen

Personal-Netzwerke aus Deutschland und Österreich Als modernes Unternehmen im Bereich Personalentwicklung begrüßen wir die große Bereitschaft zu Kooperationen in Form von Netzwerken und den offenen, aktiven Austausch von Personalern. Hinsichtlich einer solchen...

Wie lässt sich Trainingserfolg messen?

Nov 9, 2015 | Alle, Allgemeine HR-Themen

In der Fachzeitschrift Personalwirtschaft hat unser Geschäftsführer David Maurer unsere Studie zur “idealen Vorgehensweise” bei der Evaluation von Weiterbildungsmaßnahmen vorgestellt. Hier wird neben den Top 5 der Evaluationskriterien auch auf die perfekte Umsetzung...

Gamification im Unterricht

Jul 17, 2015 | Alle, Allgemeine HR-Themen

In aller Kürze Die Studie untersucht die Auswirkungen von Gamification auf den Lernprozess im Unterricht. Inhalt der Studie Die Studie baut auf einem Literaturreview zu Gamification – der Anwendung von Spiel-Elementen auf einen Nicht-Spiel-Kontext – auf. Hier nennen...

Teamentwicklung nach Tuckman

Mai 8, 2015 | Alle, Allgemeine HR-Themen

In aller Kürze Teams durchlaufen verschiedene Phasen, die mit einem unterschiedlichen Lernprozess einhergehen. Inhalt der Studie Die Studie baut auf der Erkenntnis auf, dass der Lernerfolg innerhalb eines Teams eine große Aussagekraft über die Effektivität eines Teams...

Lernen in der Mentee-Mentor-Beziehung (2013)

Apr 14, 2015 | Alle, Allgemeine HR-Themen

In aller Kürze Mentee und Mentor lernen in einem Mentorenprogramm auf unterschiedliche Weise. Inhalt der Studie Die Studie untersucht wie Mentor und Mentee voneinander lernen und wie sich dieser Prozess im Zeitverlauf verändert. Jones betrachtet dabei sehr detailliert...