Mai 28, 2025 | Allgemeine HR-Themen
Was ist eine Skill-Gap-Analyse? Eine Skill-Gap-Analyse ist ein strukturierter Prozess, mit dem Unternehmen die vorhandenen Kompetenzen ihrer Mitarbeitenden mit den benötigten Fähigkeiten vergleichen. Ziel ist es, Kompetenzlücken (Skill Gaps) zu identifizieren und...
Apr. 24, 2025 | Allgemeine HR-Themen
Personalentwicklung – Mehr als nur Schulungen Personalentwicklung zählt nicht nur zu den rein administrativen Aufgaben im HR-Bereich. Sie bildet die Grundlage für Innovationskraft, Wettbewerbsfähigkeit und letztlich die Zukunft eines gesamten Unternehmens. Doch in der...
Apr. 10, 2025 | Allgemeine HR-Themen
Ein Jahrzehnt Evalea – Zeit, etwas zurückzugeben Letztes Jahr war für uns bei Evalea ein ganz besonderes: Wir haben unser 10-jähriges Jubiläum gefeiert! Zehn Jahre, in denen wir Unternehmen dabei unterstützt haben, das Beste aus ihren Mitarbeitenden herauszuholen und...
März 14, 2025 | Allgemeine HR-Themen
Was ist E-Learning? E-Learning bezeichnet das Lernen unter Verwendung elektronischer Geräte wie Computer, Tablets oder Smartphones. Es ermöglicht den Zugriff auf Lerninhalte über das Internet oder Intranets und bietet Flexibilität hinsichtlich Zeit und Ort des...
Feb. 17, 2025 | Allgemeine HR-Themen
1. Anerkennung, Wertschätzung und finanzielle Anreize Mitarbeiter sehnen sich nach Anerkennung für ihre geleistete Arbeit und dies sowohl im materiellen als auch immateriellen Sinne. Lob und Wertschätzung steigern das Selbstwertgefühl und fördern die intrinsische...
Feb. 10, 2025 | Allgemeine HR-Themen
Was ist Skillmapping? Skillmapping ist eine Methode, um systematisch zu erfassen, welche Kompetenzen in einem Team oder einer Organisation vorhanden sind und wo es noch Lücken gibt. Dies ermöglicht eine gezielte Weiterentwicklung der Mitarbeitenden, optimierte...
