Kompetenzmanagement
Effektive Mitarbeiter-
entwicklung durch Software für
Kompetenzmanagement
Kompetenzmapping
Potenziale erkennen und weiter fördern. Skillgaps schließen und Weiterbildungsmittel effizient und
kostensparend einsetzen.
Mitarbeiterbindung
Machen Sie die Potenziale in Ihrer Organisation sichtbar. Fördern Sie diese gezielt, um Sie an Ihr Unternehmen zu binden. Entkommen Sie so dem Fachkräftemangel.
Strategische Personalentwicklung
Schaffen Sie mit der Potenzialanalyse die Grundlage für die strategische und erfolgreiche Entwicklung der Mitarbeitenden.
Individuelle Kompetenzmodelle
Schaffen Sie Transparenz durch klar definierte Kompetenzen, deren Verhaltensankern und den passenden Bewertungskriterien. Nutzen Sie dabei, sowohl rollenspezifische als auch unternehmensweite Kompetenzprofile und legen Sie so den Grundstein für die strategische Ausrichtung Ihrer Personalentwicklung.
Selbst- und Fremdeinschätzung
Automatische Prozesse zur Selbst- und Fremdeinschätzung in Kombination mit Sollwerten, sowie die systematische Unterstützung für HR, Mitarbeitende und Führungskräfte, erleichtern Ihnen die Bewertung. Mit unserer Software für Kompetenzmanagement werden Entwicklungspotentiale aufgezeigt und Kompetenzlücken können geschlossen werden.
Aussagekräftige Reports
Etablieren Sie eine strategische PE als zentralen Treiber für langfristigen Unternehmenserfolg. Mit unserer Software für Kompetenzmanagement konfigurieren Sie individuelle Reports, in unterschiedlicher Form, wie Sie es brauchen. Die grafische Aufarbeitung der Daten macht die Lücken und Potenziale je nach Person, Team, Abteilung oder für das Gesamtunternehmen sichtbar.
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Gemeinsam analysieren wir, welche Evalea-Module am besten zu Ihnen passen. Anschließend bekommen Sie einen für Sie passenden Testaccount.
Evalea ist bereits erfolgreich im Einsatz bei:
Personalentwicklung mit Evalea
Behalten Sie stets den Überblick über die Fähigkeiten und Qualifikationen Ihrer Mitarbeitenden.
Volle Kosten-Transparenz:
Ihr individueller Preis, nur wenige Klicks entfernt
Keine versteckten Kosten
Sofortige und transparente Kostenstruktur
Volle Anpassung an Ihre Bedürfnisse
Personalentwicklung mit Evalea
So einfach geht es
Kompetenzprofile für unterschiedliche Rollen
Kompetenzprofile mit Sollwert festlegen.
Eigene Kompetenzskala anlegen.
Kompetenzbewertungen auswerten.
Beschreibungen für Kompetenzen hinterlegen.
Kompetenzen in einer Qualimatrix übersichtlich darstellen.
Häufig gestellte Fragen
Ist das Kompetenzmanagement anpassbar an unsere individuellen Anforderungen?
Ja. Wir bieten flexible Konfigurationsoptionen, mit denen wir unterschiedlichste Kompetenzmodelle abbilden können, um so ihre spezifischen Anforderungen zu erfüllen.
Wie hilft die Potenzialanalyse, die richtigen Leute für bestimmte Aufgaben auszuwählen?
Unser Modul ermöglicht es Ihnen, detaillierte Kompetenzprofile für jeden Mitarbeiter zu erstellen, die deren Fähigkeiten, Erfahrungen und Qualifikationen genau abbilden. Durch die mitgelieferten Reports können Sie die besten Kandidaten für bestimmte Aufgaben oder Projekte identifizieren und gezielt einsetzen.
Was kostet Evalea?
Das hängt von mehreren Faktoren ab. Den individuellen Preis für Ihr Unternehmen können Sie direkt hier in unserem Preisrechner kalkulieren.
Wie lange dauert die Implementierung?
Die Dauer der Implementierung ist von der gewählten Modulauswahl abhängig und kann bereits ab 3 Wochen erfolgen.
Für eine ganzheitliche Mitarbeitendenentwicklung
empfehlen wir folgende Module:
Seminarmanagement
Entspannt Weiterbildungen organisieren
Mitarbeitergespräche
Digitale Gespräche zu jedem
Anlass
Zielmanagement
Ziele agil gestalten und erfolgreich begleiten
E-Learning
Der einfachste Weg zum eigenen
E-Learning